CULTURE

HOME | CULTURE

Management Proglam

マネジメントプログラム

 
当社で一番力を入れていること=人材育成 です。
企業は人なしでは成長しません。
引っ張っていくパワーのある人材を育てて、大きく展開していくことを一番優先にしています。 
より成長してもらえるために、メインでやってる業務には35年前にカナダで生まれた、現在世界53ヵ国で採用されているM.T.P(Management Training Program)という研修制度を導入しています。
これはシンプル言うと、何もない状態から独立するまでを仕事を行いながら実践で学ぶ(on the job training)プログラムです。
 
詳しくはこちら

Core Value

コアバリュー

スタッフはCREW(クルー)!

私達は、上司、部下の関係ではなく、それぞれの個性を尊重し、それぞれが出すアイデアが会社の形を作っています。なので、スタッフの言葉やアイデアが新しい商品の企画やルールを創る事は珍しくありません。

十人十色!

それぞれが持つ価値観を大事にします。
十人十色と言葉があるようにその人その人の物事の見方があります。
そこから学べる事は1人の人生の経験よりも大切と考えています。
それぞれが活躍出来る場所を準備しています。

完全実力主義であり、年功序列がありません。

年齢、性別、学歴、資格、今までの経験や働いてる期間などで判断するのではなく、シンプルに結果を出し、仕事が出来る方に昇格や報酬が決まります。なので、人に合わせる必要もなければ遠慮をする必要もありません。自分を磨き、活躍する事が仕事で成功する秘訣だと考えます。

落とし合い、けなし合いがない!

大企業で良く聞く、上司や同僚、後輩の落とし合いやけなし合いがありません。昇格するにも、報酬を得る為にも基準があるからです!
基準を満たした人は誰でも昇格します!
基準を満たせば全ての人に報酬が支払われます。全ては自分次第! 

皆が助ける意識!

仕事の一つにリーダーシップとあります。リーダーシップとは○○してもらう側ではなく、○○してあげる側の人!と言う定義を持っています。皆が誰かに何かをしてあげる側の意識で仕事をしています。

楽しく仕事をする!

仕事は1日の7割の時間を占めます。その仕事が楽しくないと人生の7割を楽しめてないのと一緒!自由に楽しく!をモットーに笑いが7割を目指しています。誰かの誕生日には恒例の誕生日パーティー!春はお花見パーティー!夏はビーチではBBQパーティー!秋は運動会!冬は温泉&スノボー旅行と遊びの企画も満載です!
 

 
イベントクリエイト
あなたの夢を短期間で実現するために
 働きながら学ぶ 
場所を提供しています!